Dosen Universitas Putra Bangsa (UPB), Assoc. Prof. Dr. Irfan Helmy, S.E., M.M., menjadi narasumber dalam podcast interaktif AMEILA (Akademisi Membagi Ilmu untuk ASN) Seri 11 Tahun 2026 yang diselenggarakan oleh Badan Kepegawaian dan Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Kabupaten Cilacap pada Jumat (9/10/2026).
Podcast interaktif AMEILA Seri 11 Tahun 2026 diikuti oleh ASN di wilayah Jawa Tengah, ASN di lingkungan Pemerintah Kabupaten Cilacap, serta masyarakat umum. Kegiatan dilaksanakan secara daring melalui zoom dan youtube sehingga peserta dapat mengikuti pemaparan materi dan berdiskusi secara interaktif dengan narasumber.
Kegiatan ini mengangkat tema “Ketika Bekerja Sekadar Menggugurkan Kewajiban: Menyikapi Fenomena Quiet Quitting”. Tema tersebut membahas fenomena quiet quitting, yaitu kondisi ketika seseorang tetap menjalankan tugas sesuai kewajibannya, tetapi tidak lagi memiliki dorongan untuk memberikan kontribusi lebih di luar tanggung jawab utama.
Dalam pemaparannya, Dr. Irfan Helmy menjelaskan bahwa fenomena quiet quitting tidak selalu berawal dari kemalasan, melainkan dapat muncul ketika seseorang mulai kehilangan keinginan untuk memberikan kontribusi lebih dalam pekerjaannya.
“Quiet quitting sering bukan dimulai dari ‘saya malas’, tetapi dari ‘saya sudah tidak mau memberikan lebih’,” ungkap Dr. Irfan Helmy.
Pernyataan tersebut menyoroti pentingnya memahami perubahan sikap dan keterlibatan seseorang di lingkungan kerja. Fenomena quiet quitting menjadi pengingat bahwa produktivitas tidak hanya berkaitan dengan penyelesaian tugas, tetapi juga dipengaruhi oleh motivasi, keterlibatan, serta kondisi lingkungan kerja yang mendukung.
Pembahasan ini relevan bagi aparatur sipil negara (ASN) dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya, terutama dalam menjaga profesionalisme serta kualitas pelayanan kepada masyarakat. Pemahaman terhadap fenomena quiet quitting diharapkan dapat menjadi bahan refleksi bagi individu maupun organisasi untuk membangun lingkungan kerja yang lebih positif dan produktif.
Rangkaian kegiatan ditutup dengan sesi tanya jawab. Peserta berkesempatan menyampaikan pertanyaan secara langsung melalui Zoom maupun melalui kolom komentar. Sesi ini memberikan ruang bagi peserta untuk berdiskusi lebih lanjut, menyampaikan pandangan, serta memperdalam pemahaman mengenai fenomena quiet quitting dan penerapannya dalam dunia kerja.
